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一卡通系統(tǒng)”，就是在用戶(hù)使用同一張非接觸感應(yīng)卡或使用手機(jī)中特制的SIM卡。它能實(shí)現(xiàn)多種不同管理功能，使得客戶(hù)可以只攜帶一張卡就實(shí)現(xiàn)多種用途，減少攜帶多張卡片的麻煩，深受用戶(hù)的青睞，一卡通管理系統(tǒng)廠(chǎng)家有很多，具體還是要根據(jù)自己的需求購(gòu)買(mǎi)量來(lái)做選擇。
隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的飛速發(fā)展,計(jì)算機(jī)在企業(yè)管理中應(yīng)用的普及,利用計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)企業(yè)員工薪酬管理.提高工作效率和工作熱情,天時(shí)考勤對(duì)一卡通管理系統(tǒng)廠(chǎng)家方面也進(jìn)行了改變,除了基本工資,也加入了其它相應(yīng)方面作為計(jì)算薪酬的重要指標(biāo).薪酬計(jì)算的依據(jù)和指標(biāo)少,計(jì)算公式也簡(jiǎn)單.如果用員工的薪酬管理系統(tǒng)來(lái)管理可以更好的調(diào)動(dòng)員工的積極性,發(fā)揮績(jī)效考核優(yōu)勢(shì),更好的運(yùn)用,控制工資成本勢(shì)在必行.
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